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댓글(41)
그냥 사내에 다 이야기 풀어야 하는 수준인데...
저렇게 유치한 마음가짐으로 적을 만들다니 사회생활 앞으로 나날히 고달프겠구나 ㅋ
일단 캡쳐떠진 시점에서 발뺌 할 수도 없다 ㅋㅋㅋ
멀티프로필까지 해서 저 지랄한거 회사에 알려지면 누가 손해일까 어휴
호오 그렇군요.
담당자가 없어서 방치되고 있으나 의외로 매출은 꾸준히 들어오던 개발된지 5년된 솔루션의
기획서와 기본적인 사용 flow를 제작해볼까요?
이상한 애면 내가 안조져도 조만간 소문남
없던 일도 소문나서 퍼지는 게 회사인데 있던 일로 만들다니
닉부터가 세상은 넓고 ㅂㅅ은 많다네 대놓고 어그로
뭐지? 동종업계에 다시는 일하기 싫다는 건가?
걍 저런건 차곡차곡 따로 기록해 놓고 1년마다 돌아오는 인사 리뷰때 업무 평가에 다라 다 기록해 제출하여 보고해 주는게 답.
요즘은 조언해 주면 욕 먹고.
평가 팩트 체크로 하나 하나 따져 연봉 까 버리는게 납득하는 분위기이긴 함.
인사 평가가 더 무서운데 말이지...
수습기간이 없나부네?