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댓글(29)
보통 이런 종류의 웍질은 내리갈굼식 아냐? 각 부서별로 공문 내려오면 부장급이 팀장급별로 계획 짜오라하고 팀장급이 사원/대리 닦달하는 식으로.
중소는 그런거없이 대표한태서 다이렉트로 내려오자않나 ㅋㅋ
출근안하고 자격증 공부하갰군 ㅂㅅ
좋좋소 최적화 인재네 ㅋㅋㅋㅋ
빨리 자격증 따서 더 좋은곳으로 갈 구실을 만들어주는
알고보니 츤데레인 참선배가 아니였을까?
여기에서 뿌리 내린 쪽도 아니고
막 들어온 신입이면 오히려 미련없이 바로 ㅌㅌ 가능한 수준인데 무슨 발상이 ㅋㅋㅋ
ㅂㅅ이네
신고나 당해라
저거 싸지른 새끼는 뭐 하는 새끼지
부끄럽지도 않나?...
쟤는 도대체 저지랄해서 남는게 뭐냐
우리 회사는 퇴근하고 공부하라고 권장하던데 저런곳도 있구나
ㅁㅊㄴ이네
지가 회사 간부도 아니고 기껏해야 2,3년차 졷버러지 새끼 주제에 누가 누구를 못가게 막는다는 건지 ㅉㅉㅉ 지는 이직할 능력 졷도 없는 쓰레기니까 다른 사람 잘되는 꼴 못보겠다는 사람이 되다만 무언가네 ㅉㅉ
사수가 ㅂㅅ그잡채네 ㅋㅋㅋㅋㅋ 조져주면 어쩔려고 나가면 그만이지
전투자극제같은새기네 ㅋㅋㅋㅋㅋ