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누군가는 저 스펙 들고 나오는 사람 있겠지..??
요즘 신입들은 참 힘든 시기야... 우선 입사해서 부딪히면서 배우는 시간도 겪을 수도 없으니 준비만 하다가 첫 취업 연령만 미뤄지고 이건 사회적으로도 낭비라고 생각해.
입사해서 노가다 작업으로 배울 수 있는 기회를 다 박탈당해버리니 취업 전부터 완전 무장하고 가야 하는 현실.
존나 안 뽑겠다는 소리나 마찬가지임에도 놀라운건 높은 확률로 저 요건을 맞춰오는 괴물들이 적지 않다는 것 ㄷㄷ
그걸 네이버에서 체험을 하게 해줘야지 이미 체험한 사람이면 네이버 말고도 선택지가 많지 ㅋㅋ
경기가 안 좋긴 한가보네…
내정자 하나 두고 내정자 스펙 줄줄 쓴거같은데
와 이건가
저정도 스펙의 내정자면 모셔오는거 아님?
님 정자가 저정도 스펙이라고요???? 저에게 정자 뿌려주세욧♡♡♡
당신의 정자의 스팩을 줄줄 쌋다니요
ㅋㅋㅋㅋㅋ 우리가 모르는 세계가 있는듯
경력직을 인턴 금액으로 채용
신입이 되기위한 경력을 쌓기위한 경력을 쌓아놔야 경력을 쌓아서 신입이 될 수 있는 시대
.
필수조건이랑 선호사항이야 얘드라
누군가는 저 스펙 들고 오기야 하겠지만 씨1발 저딴게 인턴?? 진짜 개병1신같은 나라 ㅋㅋㅋㅋ (국까는 아님X)